“Termasuk dengan mempertimbangkan berbagai kendala yang ada, terutama kegiatan evaluasi terhadap implementasi SAKIP mulai dari perencanaan kinerja jangka panjang, jangka menengah, dan jangka pendek,” katanya.
Tujuan lainnya, tambah Sainal, bagaimana menyatukan dan memberi kesamaan persepsi bagi seluruh perangkat daerah, utamanya bagi pimpinan terkait arah dan kebijakan Reformasi Birokrasi ke depan.
“Sekaligus memberikan penguatan dan penajaman terkait langkah-langkah strategis, dalam mempercepat pencapaian peningkatan indeks RB tahun 2023 yang berada pada nilai 44,19 dengan predikat C dan Indeks SAKIP Pemerintah Kota Palopo tahun 2023 dengan nilai 64,35 predikat B,” tambahnya.
Sementara itu, Pj Wali Kota Palopo, Asrul Sani, meminta kepada pelaksana kegiatan agar menghadirkan seluruh Kepala OPD.
Mengingat acara tersebut merupakan kegiatan yang sangat penting agar indeks pelaksanaan RB dan SAKIP Kota Palopo, nantinya lebih baik dari tahun-tahun sebelumnya, terlebih lagi di tahun mendatang.
“SAKIP dan RB juga menjadi salah satu aspek penilaian kinerja setiap 3 bulan evaluasi. Ini harus kita evaluasi, apakah ini berjalan di OPD masing-masing, sehingga kita ketahui pencapaian target kinerja,” ungkapnya.
Asrul juga meminta OPD harus fokus mencapai target-target kinerja yang telah ditentukan. “Bagaimana setiap OPD mencapai target kinerja masing-masing dengan kolaboratif,” tutup Asrul.
